企业如何制定2025年高效且人性化的考勤制度2025年的考勤制度应兼顾管理效率与员工体验，推荐采用"核心时段+弹性区间"的混合模式，配合智能系统实现自动化管理。在保障企业运营需求的同时，为员工提供适当自由度，并明确奖惩...

07-078人力资源数字化转型弹性工作制优化智能考勤解决方案远程办公管理员工行为分析